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限时活动

五证合一 代办社保开户人事外包

五证合一 代办社保开户人事外包
活动时间: 2016.10.01—2016.11.30
活动简介: 创业者轻松创业,致力提供工商人事税务等全方位外包
在2016年10月1日后,上海市企业设立登记开始实施“五证合一”。“五证合一”是在原来营业执照、组织机构代码证、税务登记证“三证合一”的基础上,再加入社保登记证和统计登记证,由工商(市场监管)部门核发加载统一社会信用代码的营业执照,原组织代码证、税务登记证、社会保险登记证和统计登记证均不再另行发放。

在实行“五证合一”后,对于登记部门来说,从“三证合一”时期中的除了需要将申请人的信息传递至质监、税务外,还要传递至劳动保障部门和统计部门,实行无缝连接。

那么“五证合一”后是否要强制交社保呢?实际上,股东是公司的所有者,有出资的义务,有取得企业利润和决定重大事项的权利,并不要求自然人股东必须成为公司的员工,所以强制自然人股东缴纳社保并无依据,也无法实施。所以,只有当企业产生用工后,才需要办理用工和缴纳社保。在没有实际用工前,并不会被强制缴纳社保。

当然我们秉持“让创业者轻松创业”的理念,致力为中小微企业提供工商、人事、税务等360°全方位、一站式企业托管服务,帮助创业者从繁杂的事务中“解放”出来。我们深知企业经营的行政经验,比企业开业设立更重要。作为企业成长伙伴,我们更懂你。

本次活动,涉及指定公司注册(市区)+社保开户+人事外包,套餐特惠活动价3600元/年。活动期限2016年10月1日起至2016年11月30日。

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